AGENT DE SURVEILLANCE DE LA VOIE PUBLIQUE – A.S.V.P. (h/f)
Collectivité : Commune de Romilly sur andelle (Eure)
Date de publication : 16/01/2023 Date limite de candidature : 15/02/2023
Date envisagée de prise de poste : 01/04/2023
Type de recrutement : poste permanent contractuel ou fonctionnaire
Profil recherché : adjoint technique - bac +2
MISSIONS PRINCIPALES
Description générale du poste : Sous l’autorité de Monsieur le Maire et du Directeur des services, il est chargé d’assurer la tranquillité, la salubrité et la sécurité des personnes et des biens.
1- assure une relation de proximité avec la population
2- s’occupe de la surveillance, de la prévention
3- est acteur d’un bien vivre sur la commune.
4- fait respecter la règlementation du stationnement
5- constate les infractions sanitaires sur la voie publique
6- a une mission de prévention aux abords des lieux publics notamment les écoles
7- fait des patrouilles régulières dans la commune
8- participe à la surveillance des bâtiments communaux et à la sécurité des manifestations organisées
9- remonte les anomalies constatées auprès du Maire
10- distribue le courrier au sein de la commune
11- est en lien avec la gendarmerie si nécessaire
12- gère le stock des produits d’entretien avec la distribution aux différents bâtiments
13- établit des rapports d’activités réguliers et des mains courantes
Le Maire pourra éventuellement lui demander des missions complémentaires.
COMPETENCES ET CONNAISSANCES
Permis de conduire obligatoire.
Bonne condition physique.
Disponibilité, respect de la confidentialité, sens du service public.
Autonomie dans l’organisation du service et des opérations, prise d’initiative en cas d’urgence.
Garantie de la tranquillité publique. Connaissances en informatique requises.
Bienveillance et à l’écoute des administrés. Confiance partagée avec l’autorité.
EXERCICE – ACTIVITE
Capacité à travailler seul ou en équipe avec méthode et rigueur.
Travail au bureau et déplacements constants sur la Commune.
Port de charge.
Goût prononcé pour le contact et le relationnel.
Autonomie dans l’organisation du travail.
Qualités d’écoute, de discrétion et d’adaptabilité face aux situations à gérer.
HORAIRES
Les horaires sont réguliers mais adaptés en fonction de l’absence de son collègue A.S.V.P. et des besoins du service, ils peuvent avoir une amplitude variable (astreintes).
Avantages : 35h, prime d’astreinte, 13ème mois, CNAS, CET
Merci d'envoyer vos candidatures comprenant votre CV et votre lettre de motivation
par courrier à l’adresse suivante : Mairie, 1 Ter rue Neuve, 27610 Romilly-sur-Andelle ou
par courriel à mairiebis@romilly-sur-andelle.fr Téléphone collectivité : 02.32.48.73.00